一、岗位职责：
通过服务系统平台向精准的在网客户推广较新优惠业务、5G优惠推广及办理、流量包业务优惠推广及办理、满意度调研及回访等活动的定向服务、优惠信息通知等。
（客户清单由公司提供、无需外出跑业务，轻轻松松在空调办公室办公）

二、任职要求：
1、高中（中专、技校）以上学历，年龄满18周岁以上；
2、具备基本电脑操作能力，中文输入30字以上（不限输入法）；
3、有较强的服务意识、学习能力和情绪控制能力，态度友善，积极进取；

三、薪酬及福利待遇：160
1、薪资：底薪3000(含满勤等)+绩效，综合4500-7000，带薪专业赋能培训，智能语音机器人辅助上线，老员工不定期综合能力提高培训，实现能力与收入的双丰收；
2、购买五险、员工生日会、员工活动经费、年度旅游、团建活动、节日福利等；
3、公司提倡家的文化，让小伙伴在轻松愉悦的工作环境中成长工作时间；
4、不定期奖励旅游及培训机会，提供多种职业发展路径；

四、工作时间
8:30-12:00160  14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常放假

五、晋升通道：
晋级加薪、公司组长、主管所有岗位均从员工内部竞聘，每年有1-2次机会
1、管理方向：班长助理--班长--运营助理--运营经理--总监；
2、纵向发展：客户服务代表--资深客户服务代表--组长--主管--经理--总监；
3、专业方向：质检--数据--培训。

一般项目：市场营销策划；母婴用品销售；移动终端设备销售；广告设计、代理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）